Vestiging van uw buitenlandse vennootschap in België
Wilt u een vestiging in België voor uw bestaande (buitenlandse) onderneming?
Dat is mogelijk. In dit artikel geven we u graag een overzicht van zaken waar u rekening mee moet houden.
Allereerst kunnen we 2 situaties onderscheiden:
- U wilt een verkooppunt of een administratief centrum openen
- U wilt geen vestiging openen in België maar u gaat opereren vanuit uw buitenlandse zetel
Voor beide situaties gaan we nader in op publicatie van uw documenten, het ondernemersloket en Sociale zekerheid van zelfstandigen en loontrekkenden.
Verkooppunt of een administratief centrum openen
In dit geval betekent dit dat u een vestiging gaat openen in België. Allereerst moet u uw vestiging inschrijven in het rechtspersonenregister, afdeling Kruispuntbank van Ondernemingen. Hiervoor dient u de volgende documenten (1) neer te leggen op de griffie van de Rechtbank van Koophandel van het arrondissement van de vestiging.
De benodigde documenten
Let wel op dat openbare akten (2) en onderhandse akten (3) gelegaliseerd moeten worden en vertaald door een beëdigd vertaler (4). De documenten voor de inschrijving ter griffie kunnen afgeprint en vervolledigd worden via de site van het Belgisch Staatsblad.
Ondernemersloket
Na inschrijf bij de Kruispuntbank van Ondernemingen, volgt de procedure bij het Ondernemingsloket Formalis voor inschrijven als commerciële of ambachtelijke onderneming in de Kruispuntbank van Ondernemingen (KBO).
De volgende zaken worden getoetst:
Indien u voldoet aan de eisen ontvangt u een officieel uittreksel dat uw inschrijving bevestigt. Alle administratieve of publicitaire documenten van uw vennootschap moeten uw ondernemingsnummer vermelden.
Sociale zekerheid van zelfstandigen en loontrekkenden
Bij starten van een zelfstandige activiteit bent u verplicht om in te schrijven bij Sociale Verzekeringskas, en indien er sprake is van een vennootschap moet u deze ook inschrijven.
Als u werkgever bent en personeel aan wilt werven op het Belgisch grondgebied, moet u daarnaast bepaalde verplichtingen vervullen.
Geen vestiging openen in België maar opereren vanuit de buitenlandse zetel
In deze 2e situatie heeft u geen vestiging zoals een verkooppunt of administratief centrum, maar kunt u toch zakendoen in België.
De benodigde documenten
Opereren vanuit de buitenlandse zetel, maakt het wat makkelijker. Als u zich niet vestigt in België hoeft u namelijk geen statuten neer te leggen of in te schrijven im België. Wel moet u nog wel “identificeerbaar” zijn. Dit kunt u regelen bij het ondernemingsloket.
Ondernemingsloket
Voorheen moest u ook uw ondernemersvaardigheden bewijzen (5), indien uw onderneming geen deel uitmaakt van de Europese Economische Ruimte, maar dat is nu niet meer nodig.
Sociale zekerheid van zelfstandigen en loontrekkenden
Gezien uw onderneming geen vestiging heeft in België, zijn de organen van de onderneming niet onderworpen aan het sociaal statuut van zelfstandige in België. Indien u werkgever bent en u wenst personeel aan te werven om te werken op het Belgisch grondgebied, dan moet u bepaalde verplichtingen vervullen.
Hulp nodig? Laat ons u begeleiden!
Wij begrijpen dat bovenstaande informatie onduidelijk en wellicht overweldigend kan zijn. Laat de regels en formaliteiten u niet ontmoedigen! Onze professionals kunnen u begeleiden en alles voor u in orde maken. Kom langs op één van onze kantoren voor een vrijblijvend gesprek om de mogelijkheden te bespreken.
Bron: Bovenstaande gegevens zijn gebaseerd op de website van Formalis.
___________________________________
(1) Zie artikelen 81 en 82 van het Wetboek van Vennootschappen
(2) Voor vennootschappen komende uit Denemarken, Frankrijk, Italië en Ierland is het niet nodig om openbare aktes te legaliseren.
(3) Voor alle vennootschappen: legalisatie door apostille indien het een land betreft die het Verdrag van Den Haag van 5 oktober 1961 onderschreven heeft, anders door de Belgische ambassade in land van herkomst.
(4) Indien de taal een andere is dan het Frans, het Nederlands of het Duits.
(5) Zie artikel 5 van de Richtlijn 2005/36 van het Europees parlement en de Raad van 7 september 2005 betreffende de erkenning van beroepskwalificaties.